一、岗位职责：
1、负责制定营销战略规划，组织市场销售推广工作；
2、规划所负责辖区销售系统的整体运营、业务方向，领导团队建设；
3、依据公司整体销售目标，提交辖区销售计划方案，监督实施销售全过程，完成销售任务；
4、制定市场的经营前景规划和市场设计工作；
5、培训市场营销人员，建设和管理高素质的营销团队，指导其完成计划、市场营销任务。
二、岗位要求：
1、5年以上同等职位工作经验，具优秀的营销团队管理能力、谈判与交际沟通能力，销售经验丰富；
2、具备战略规划、市场开拓、市场管理、终端维护及品牌建设方面的经验和能力；
3、具敏锐的市场感知力，能准确把握市场行情动态；
4、爱岗敬业，能承受工作与业绩压力；拥有客情资源或市场团队者优先。