岗位职责：
1、协助校长整合各类资源，控制成本，保持中心的业绩可持续增长
2、组织并管理课程顾问团队，完成公司下达的业绩指标
3、组织并管理市场团队，推进品牌市场宣传
4、利用有效的方法激励中心的全体工作人员
5、与总公司进行有效沟通并且给予行政配合，按要求定期向总部提交管理报告

任职资格：
1、本科学历及以上
2、5年工作经验，其中2年相关管理工作经验
3、良好的沟通能力，领导能力强，团队合作精神
4、良好的应变、谈判能力，良好的人际关系
5、强烈的责任心、敬业、诚实正直、工作原则性强、良好的压力承受能力
6、能接受周六周日上班（周一~周五可休息）"